8月20日，紀檢監察審計部智曉龍以獲獎代表參加內蒙內審協會舉辦的全區論文研討會,會上對全區內部審計論文比賽獲獎的人員進行了頒獎。

紀檢監察審計部智曉龍撰寫的《大數據下企業數字化+內部審計新模式》獲三等獎，周桂芬撰寫的《大數據時代下內部審計提質增效對策探究》獲三等獎，柴慧撰寫的《當下國有企業如何適用創新理念做好內部審計工作》獲三等獎。三篇論文從多角度闡述了大數據背景下，審計全覆蓋為審計工作提出的更高要求，及如何以實際行動落實審計全覆蓋，利用大數據，實現審計工作信息化發展。

    此次理論研討暨經驗交流會主要交流了三個方面。一是對大數據時代內部審計創新發展產生新認知。隨著財務管理電算化、業務運行網絡化、內部管理信息化的不斷深入，內部審計工作環境也發生了重大轉變，內部審計面臨著全新的發展機遇和挑戰。如何使內部審計步入現代化管理，與財務數據信息協同，提升審計管理水平，保障審計質量，就需要建立一個完善的審計信息化管理系統平臺，運用大數據分析手段，對大而繁雜的審計信息量進行有效提取，以項目管理為核心，標準化流程為主線，不斷拓展審計信息化管理建設和效用。二是對大數據時代內部審計創新思想產生新認知。變革推進，理念先行。內部審計發展一定要解放思想，以服務管理為導向，將監督與服務相結合，實現由監督型審計向服務型審計轉變。明確內部審計旨在為領導的決策和宏觀管理提供服務，為被審計單位提高管理效率和經濟效益。三是對大數據時代內部審計有效內控建設與信息化實踐產生新認知。一個好的內控制度是建立信息化的前站，要想實現審計信息化有效嵌入，必先實現合理合規的內控建設體系。